|
 
What's New
平成24年度新入職員入社式、新入職員研修を行いました。
入社式を終えた新入職員は、4月2日からの5日間の新入職員研修にて、「考えて、伝えて、行動する」、「気づきの感性を鍛える」という2点を、先輩職員から学びました。今年度は、介護職員として配属になる新入職員は、介護教育指導室による研修を受け、調理職員として配属になる新入職員は、栄養係による専門的な調理研修を受講しました。
研修は、新入職員が現場に入る前に知っておくことで、不安なく業務に専念できるように内容をまとめております。新入職員からは、「事前に情報を知ることで、不安がとれ、少し未来の自分をイメージできた。」「自分の特徴を知り、それを生活援助サービスに活かすヒントを得た。」などの感想がございました。
新入職員研修のテーマである、「豊かな感性を持った社会人を志す土壌を築く」ということを成果として確認できるように、6ヶ月後のフォローアップ研修までそれぞれの成長を支えていきたいと思います。
新卒採用選考会のお知らせ
慶美会では平成25年 3月に卒業を迎えられる皆様向けの、第1回採用選考会を下記の通り企画しております。ご希望の方は、お電話にてお申し込みください。皆様のご応募お待ちしております。
【 第1回採用選考会 】
| 第一次選考会 |
日時 |
平成24年5月19日(土) 午前9:30〜午後1:30 |
| 場所 |
マイホーム習志野 |
| 第二次選考会 |
日時 |
平成24年5月26日(土) 午前9:30〜午後1:30 |
| 場所 |
マイホーム習志野 |
※選考会へエントリーされる方は、以下の宛先までご連絡下さい。
| 〒275−0004 千葉県習志野市屋敷1-1-1 (マイホーム習志野) |
採用担当
|
:マイホーム習志野 菅野 (かんの) |
TEL
|
:047-470-1212 |
mail
|
:furuya@bird.ocn.ne.jp |
平成25年3月 卒業の皆様へ 
慶美会では平成25年3月卒業を予定されている皆様への施設見学会を随時開催しております。
ご希望の方は、お電話にてお申込みください。皆様のご応募をお待ちしております。
施設見学会
| 日時 |
随時 |
| 場所 |
マイホーム習志野 |
| 問合せ先 |
TEL:047-470-1212 |
| 採用担当 |
マイホーム習志野 菅野 (かんの) |
慶美会からのお知らせ
植草学園短期大学にて行われた、「現場におけるキャリア形成についてのシンポジウム」に法人職員が参加致しました。
2月1日(水) 千葉県千葉市にございます、植草学園短期大学で行われました現場におけるキャリア形成についてのシンポジウム」に慶美会の職員が参加致しました。
このシンポジウムは、福祉施設がどのような人材を求め、入職後にどのように育成しているのかの話を聞く機会として行われ、学生に就職意欲を高め、介護福祉士としての将来像を描ける手助けとなる為に実施されました。
当日は、植草学園短期大学 地域介護福祉専攻1、2年生の学生60名以上が参加致しました。内容では、慶美会で新入職員の育成に活用している「チューター制度」のご説明を致しました。
学生が入職前に入職後のイメージをつかむ機会があることで、より「働く」ということへの意識や福祉という仕事で活躍する自分の姿を感じることができたのではないかと思います。
大洲在宅介護支援センター主催の認知症サポーター養成講座を実施しました。
2月17日(金) 地域住民の方を対象に市川市にございます大洲防災公園ふれあいセンターにて、大洲在宅介護支援センター主催の認知症サポーター養成講座を開催致しました。講座には35名の方に参加頂きました。
今回の開催がきっかけとなり、市川第一地区社会福祉協議会様が開いている地域交流の場「てるぼサロン」でも、認知症サポーター講座を開催することとなりました。
定期的な講座開催によって地域の皆様との関わりを深め、高齢者の見守り体制を構築して参ります。
慶美会のトピックス
習志野市立習志野高校吹奏楽部の皆様が、慰問の為、マイホーム習志野にいらっしゃいました。

1月22日(日) マイホーム習志野にて習志野市立習志野高等学校 吹奏楽部の慰問演奏会が行われました。
習志野高等学校吹奏楽部は、全国でもトップレベルの実力校で、様々な場所や施設で慰問演奏会を行っています。吹奏楽部の迫力満点の演奏に、入居者様からは、多くのハミングや笑顔を見ることができました。
オリジナルの創作楽器や歌を交えて、クラシック曲から“川の流れのように”、“上を向いて歩こう”などの曲目を演奏頂きました。
この度の機会を作って頂きました習志野高等学校 吹奏楽部の皆様に改めて御礼を申し上げます。
「笑顔いっぱい!フレンドリーオフィス」に慶美会が認定されました。
3月12日(月) 千葉県庁にて「笑顔いっぱい!フレンドリーオフィス」の認定書授与式が行われ、慶美会が認定されました。
千葉県では、障がいのある方の雇用についての理解と促進を図るため、障がいのある方を積極的に雇用し、共働している事業所を「笑顔いっぱい!フレンドリーオフィス」として認定し、その取組内容を公表しています。
慶美会では、基本理念である「すべてのお客様に明るく健康で豊かな生活を」を実行する仲間を増やすため、障がいのある方の就労支援を積極的に行っています。
市川市 子育て応援企業の認定を受けました。
平成22年11月16日(火)市川市役所にて「いちかわ子育て応援企業」の認定式が行われ、基準をクリアした29社と共に、子どもの就業体験への協力を評価され、慶美会が認定を受けました。
右下はその認定マークです。
「いちかわ子育て応援企業」とは、市川市が子育てにやさしいまちづくりを推進していくため、市川市に事業所のある企業において、子どもや子育て家庭にやさしい企業を「いちかわ子育て応援企業」に認定し、子育てを応援するという取り組みです。
慶美会は、「お母さんにやさしい」職場環境の創出に取り組んで参ります。
子育て応援企業に関する慶美会の取り組み
昭和学院中学校から職場体験学習に生徒が訪れました。
掲載日:2012/3/16

2月2日(木)〜3日(金)の2日間 昭和学院中学校の女子生徒2名が職場体験学習のため、大洲デイサービスセンターを訪れました。
お客様とのコミュニケーションを中心に体験学習を行い、デイサービスの仕事内容を知って頂く良い機会となりました。体験学習終了時の生徒の挨拶では、「介護の仕事に興味を持ちました。」という言葉を聞くことができ、今後の開催の励みとなりました。
昭和学院中学校の生徒の職場体験学習は、慶美会が市川市より受託している大洲デイサービスセンターから始まり、現在は清山荘でも行っており、生徒の職場体験学習の機会を広げています。
「職場体験学習」に小・中学生が参加致しました。
掲載日:2011/12/1
11月16日(水)、17日(木)の2日間で習志野市立第六中学校の1年生、18日(金)には習志野市立屋敷小学校の2年生の方々が施設見学にいらっしゃいました。
普段立ち入ることのない施設の見学ということで、皆さん初めての体験に、興味津々の様子でした。
特別養護老人ホームが社会にどのような役割を担っていて、生徒の皆さんがどのように経験として感じて頂けたか、実りあるものとなれば、大変うれしいです。
「職場体験学習」に中学生が参加致しました。
掲載日:2011/12/1

中学生の職場体験学習として、幕張本郷中学2年から3名の方がマイホーム習志野を訪れました。
3日間の学習期間では、デイサービスやショートステイなど様々な介護サービスの現場を体験致しました。
学生からは、「見るもの全てが初体験で緊張しました」という感想がございましたが、入居者の方とお話されたり、一緒にカラオケを歌ったり
積極的に関わろうとする姿がとても印象的でした。
「職場体験学習」に中学生が参加致しました。
掲載日:2011/10/12
マイホーム習志野では毎年、職場体験学習を開催し、生徒を受け入れております。今回は9月27日・28日の2日間で職場体験学習を行い、習志野市立第2中学校の生徒2名にお越し頂きました。
体験学習では、車椅子の操作方法や、高齢者の擬似体験を行いました。疑似体験では、人工的に関節の可動域や視野範囲に制限をかけて歩くという体験をしました。
また、実際にご入居者のお部屋で、お話をしたり、見守って頂く体験も致しました。今年度は、11月、1月に習志野市と千葉市の中学生を対象に職場体験学習を行う予定です。
市川市立妙典中学校の生徒が、職場体験学習の為、清山荘を訪れました
掲載日:2011/7/27
市川市立妙典中学校では、「総合的な学習」の時間に、3年間を通じて進路学習に取り組まれております。
2年次には、「職場体験学習」として様々な仕事を経験する中で、7月1日(金)から3名の生徒が清山荘にいらっしゃいました。車椅子での移動の大変さや、それを介助する人の役割について、日々の生活の援助の大切さについて体験を通じて学んで頂くことができました。
積極的に仕事に関わろうとする生徒の姿勢からは、仕事を一生懸命していこうという意欲を感じることができました。
昭和学院中学校から職場体験学習に生徒が訪れました。
掲載日:2011/3/1

2月15日16日の2日間 昭和学院中学校の男子生徒2名が職場体験学習の為清山荘を訪れました。
職場体験学習は、慶美会が市川市より認定を受けました「子育て支援事業」の施策として行っているものです。
昭和学院中学校の生徒の職場体験学習は、慶美会が市川市より受託している大洲デイサービスセンターから始まり、清山荘にまで広がっています。
当日は、ご入居者の書道教室があり、教室のお手伝いを男子生徒と一緒に行いました。書道についてお話を楽しんだり、書き終えた半紙を新しいものに交換するなど、率先して協力をされる姿に感心致しました。
地域交流の一環として、中学校の職場体験学習を受け入れています。
掲載日:2010/12/1
平成22年11月9日(火)からの3日間、職場体験学習の為、幕張本郷中学校2年生3名がマイホーム習志野にいらっしゃいました。職業観の育成を目的として、70種類ほどの体験学習の職業の中から、介護老人福祉施設を選んだ3名の中学生は、車椅子の操作や高齢者疑似体験、ご入居者やデイサービスのご利用者との交流を通じて、多くのことを学ばれたと思います。将来の介護業界を担う人材として、再び会えることを楽しみにしています。
慶美会の基本理念
『すべてのお客様に明るく健康で豊かな生活を』
実行方法 (行動指針)
- 1年365日、1日24時間私たちはお客様の幸せのためにがんばります。
- 私たちは常にやさしさを忘れず、相手の立場に立って考え行動します。
- 介護技術、介護態度の向上にたえず努力します。
- 今日は明日からの人生の出発日です。気分一新全力でがんばります。
慶美会の経営理念
〜21世紀の新たな介護サービスの構築をめざして〜
社会福祉法人 慶美会は基本理念に立ち、以下のことをお約束いたします。
- お客様のこれまでの人生、生活観、意向を尊重し、お客様とのコミュニケーションを十分に行い、オーダーメイドの介護サービスを提供します。
- 安心で安全な居住環境のもとで、心安らぐ家庭的な雰囲気を大切します。
- 人材育成及び他職種との連携、協働を強化しながら、良質な介護サービスを確立し、多様化したお客様及び社会的ニーズに応えていきます。
- 法令遵守のもと、適正な事業運営を行い、経営の効率性、透明性、活性化を図ります。
- 施設機能を地域社会に還元し、高齢社会に積極的な役割を果たしていきます。
社会福祉法人 慶美会
理事長 桑原 経子 |