スタッフ紹介

【質問内容】

1経験年数。

2仕事内容を教えて下さい。

3仕事をしていて”やりがい”や”うれしかった”ことなどを教えて下さい。

4仕事をするうえで、ご自身のモット―はなんですか。

5これから福祉の仕事に就く人たちへ一言お願いします。

デイサービスセンター　グリーンライト　古溝　恭子

113年

2デイサービスで介護士、副主任を担当しています。介護士としてご利用者様の食事、排泄、入浴等の支援。副主任としてスタッフが円滑に業務を遂行できるようサポート、指導にあたっています。

3ご利用者様から「ここ（デイサービス）に来るのが一番楽しい。」、「ありがとう。」の言葉を聞けた時、ご利用者様の笑顔が見られたとき、微力ながらお役に立てているのかな・・・と、自分の好きな介護という仕事に就けている幸せを感じます。

4「笑顔と真心」

5人生の大先輩でもあるご利用者様と関わる事で、教わる事も沢山あり、自分の成長にもつながります。介護の仕事は奥が深く、知れば知るほど楽しくなる仕事だと思います。仕事をす　る上で、私が大切にしている事は、「笑顔」で接すること。そして「目配り、気配り、心配り」です。
介護士として、副主任として、今後も心がけ続けます。

デイサービスセンター　グリーンライト　倉島　優太

13年

2仕事はリハビリです。
当施設ではご利用者様が自宅での生活を続けられるように、今できている能力をこれから先も維持すること（残存機能維持）を主体に運動の指導をしています。

3ご利用者様がデイサービスを変わらないお元気な姿でご利用続けていることです。
リハビリの効果をご利用者様の普段の様子を通して実感しています。

4信頼関係の構築です。

5知識、技術は働きながら身につけられるので問題ないと思います。
求められるのは、人生の大先輩であるご利用者様に対して尊厳をもって接する事が大切です。

養護盲老人ホーム　緑光園　菅野　史博

菅野さん(右)

116年

2副主任支援員・施設介護支援専門員
緑光園で暮らす入所者様方は、視力をはじめとする様々な障がいを抱えておりますが、その中でも可能な限り自立して、それぞれの個性を尊重し合い、楽しみをもって過ごしていたければと考えております。我々職員は、そのために必要な入浴や清掃・余暇活動など生活上の支援や相談・助言を専門的な立場から援助させて頂いております。

3自立支援を行っていく中で、課題に対して入所者様と一緒に取り組み、苦難や喜びを共感する過程と、たとえ小さな目標であっても、達成できた時に大きな喜びとやりがいを感じます。

4専門的な知識と技術の習得に日々励み、確かな根拠を持って支援を行う様に努めております。

5一概に福祉の仕事と言っても、介護や相談援助など幅広く、とても奥が深い職業です。
働く側としても、支援や介護が必要となる方に寄り添い、援助を行う過程で苦楽を共にする 事で、人として大きな成長をする機会に恵まれている仕事であると思います。

養護盲老人ホーム　緑光園　山田　佳央

16年

2支援員（緑光園洋棟担当長）
視力障がい者専門の施設で入所者様が安心した生活を送れるよう、私たちが責任・熱意をもってサポートさせて頂いています。

3支援員として入所者様と関わらせて頂き、入所者様が心から「信頼」「感謝」して頂ける支援を意識して日々、業務を行っています。

4一つ一つの声掛け・接し方に意味のある支援を！
一つの声掛け、一つの接し方で入所者様は職員がどのような人か把握します。
職員の「人間性」「技量」が試される。それが介護の現場だと私は思います。
一人ひとりに適した「意味」のある支援を私は提供していきます！

5若い世代がこれからの福祉をリードしていく！
意気込み・熱意のある方、是非この「緑光園」に集いましょう！お待ちしています！