ごあいさつ

このたびは、特別養護老人ホームカモメ荘のホームページにお越しいただきありがとうございます。

当施設は、平成14年4月に従来型特養にショートスティ、ディサービスを併設した施設として誕生しましたが、その後、ユニット型特養や小規模多機能型居宅介護施設を増設し今日に至っています。

開設以来、利用者様の気持ちを先に察し、何を望んでおられるのかを受けとめ、満たしてあげるという「先意承聞」をモットーに「カモメ荘へ入れば安心」と言っていただける施設を目指して運営に努めています。

職員のみなさんにとっても、働きやすい施設となるよう、子育てしやすい勤務体制の推進や職員のライフワークに配慮した処遇を行っていることもあり、産休・育休後の復職率は100％となっている他、平成29年1月には、厚生労働省から介護離職防止に努める施設として「トモニン」の認定を受けました。

また、有給休暇の付与日数や賞与、諸手当等は地域で最高水準になるよう努めており、昨年度は諸手当の増額を主とした給与規定の改正を行い、処遇改善に前向きに取り組んでいます。

これから、団魂の世代と言われる人達が高齢化を迎える超高齢化社会が到来しますが、社会福祉法人の使命を全うし、この激しく大変な時代を皆さんと共に「ワンチーム」で乗り切っていきたいと考えています。

特別養護老人ホームカモメ荘
施設長 大黒 隆文